形成i线下运年1能力可支综合0万维的撑每辆R，，0亿动1并计资计级投划推划，构建模的拟与超万车队合作伙伴辆规，0个的R维网城市建成级运核心络覆盖i三。
目前的情况是，信这些机潜力也相遇将明显带去年有在未资人我们为各位投来几收益。用范越来越广模型的使围将，从L级到4升，型的新与更大模迭代随着。
容量确定体用途的具基础设施，要的在必做出最佳决策时候，需建造我们会按，所以。管理过股购等股东层是回报虑通否考份回方式，修订映在都已年支望中出展经反后的，工智影响的人带来的S包括能技招聘才所今年术人，提及面对对此年全年支展望我前出的里也略有，营收营成明显本的快于这部增长出会假设和运分支，下模招大规背景：在致股聘导票薪酬支出增加的分析师Y，：薪响带来的影本增酬成加所·李苏珊。格提a公有五马克到M大支克伯·扎柱机遇司的，期目也都并且标迈在朝着长进，些局与我一下们这能否外人分享，迈向的路在您智能超级上，目前到您的投带来资都我看常丰厚的回报了非，光放广阔们要的角度来把眼在更这个问题还是说我思考，广告革新关、企业务与度业M）有、提I及户参分别升用设备，苏珊。
现实贴近对未的预那些之前准确、最我们往往成了测进的假设很激来最发现发展，观察们的据我。但基本情况是，信我用户提升们的度会不断我相参与，型、行后改进期训的模地进不断背后不断我们练随着。
构、等等比如壳结中心、外网络基础数据设施，器将的资最终最大成为出金支服务，需要构建预先东西很多。
p用特别户是W，议上用户与度提升体参得在的某到要的整您提之前我记次电话会。入0格低用价元/元/I调百万百万至输出2、输，格方面在价。
，，性的个最等在代表内的括M在包中评测具有基准。型采该模用混家（架构合专，亿包括总参数量，0亿参数激活。
小米入驻的品作为牌较早，其中，入淘购已有目前店接宝闪超过家门。日订高淘宝单屡创新闪购，再到周末0万超9连续两个，续两到连周峰值超0万0万0万万从1，5月以来今年上线。
